كارآموزي مديريت پرستاري در عرصه
دانشگاه آزاد اسلامي واحد زنجان
گروه پرستاري و مامايي
فرم طرح درس باليني
نام درس: كارآموزي مديريت پرستاري در عرصه
نام مدرس: سيده سوسن رئوفي
تعداد واحد(عملي) : 2 واحد نيمسال تحصيلي : دوم-88
پيشنياز: ……………. نوع واحد : كارآموزي باليني
رشته و مقطع : كارشناسي پرستاري تاريخ شروع و خاتمه :اسفند88 لغايت ………
محيط كارآموزي : بيمارستان وليعصر و آیت اله موسوی زنجان
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------شرح كارآموزي
در طي اين دوره كارآموزي دانشجويان با اصول مديريت پرستاري و نحوه به كارگيري آن خصوصاً در رده سرپرستي آشنا ميشوند و از آنان خواسته ميشود اين اصول را با توجه به وظايف سرپرستاران در بالين به كار گيرند.
هدف كلي
آشنا نمودن دانشجويان پرستاري با مهارتهاي مديريت خدمات پرستاري به نحوي كه در آينده قادر باشند تا به عنوان پرستار مسوول بخش، سرپرستار، و يا سوپروايزر هماهنگي امور بخش ، و بخشها را به عهده گرفته و در جهت تامين نيازهاي مددجويان و كاركنان و نيز برقراري ارتباطات اثربخش با ساير قسمتهاي بيمارستان و دفتر پرستاري اقدامات لازم را به عمل آورند.
اهداف ويژه :
در پايان دوره از دانشجو انتظار ميرود :
1) با بررسي شناخت از وضعيت بخش اطلاعات لازم را در زمينه ساختار فيزيكي ، تعداد بيماران و وضعيت جسماني ، رواني ، آموزشي آنها ، تعداد كاركنان و ردههاي شغلي آنها ، تجهيزات پزشكي ، اداري و حفاظتي بخش كسب نموده و از امكانات و محدوديتهاي موجود آگاه گردد.
2) بخش را از شيفت قبل تحويل گرفته و با مشاهده بيماران و مطالعه گزارشات كتبي و پروندهها اطلاعات لازم را در مورد بيماران كسب نمايد و نيز گزارش وضعيت روزانه بيماران را با كمك و همياري پرستار مسئول و با توجه به اصول گزارش نويسي ثبت و به اطلاع كاركنان پرستاري در شيفت بعد برساند.
3) همراه و تحت نظر پرستار مسئول در ويزيت پزشكان و ساير اعضا تيم بهداشتي درماني شركت نموده و دستورات را به نحو صحيح و در كاردكس وارد نمايد.
4) قفسه داروهاي بيماران ، داروهاي ناركوتيك، ترالي اورژانس و تجهيزات بخش را به صورت روزانه از نظر تاريخ انقضاء ، به تعداد ، سالم بودن و … كنترل نموده و در صورت نقص به اطلاع سرپرستار رسانده تا اقدامات لازم را جهت رفع آن به عمل آورد.
5) با ساير قسمتهاي بيمارستان از جمله مددكاري ، داروخانه ، آزمايشگاه و حسابداري و … ارتباط اثر بخش برقرار نمايد.
6) با توجه به نيازهاي بيماران ، بر اساس علايق دانشجويان پرستاري و كارآموزان بهياري ( در صورت لزوم) و با نظر و هماهنگي مربيان مربوطه ، تقسيم كار روزانه آنان را انجام دهد.
7) با بازديدهاي مكرر در بخش از انجام ارائه مراقبت توسط دانشجويان پرستاري مطلع شده و با هماهنگي اساتيد مربوطه ، هدايت و راهنمايي آنان را بر عهده گيرد.
8) با هماهنگي سرپرستاربخش ، نيازهاي آموزشي كاركنان پرستاري و بيماران را شناسايي نموده وبرنامه آموزشي مناسب به صورت كنفرانس باليني ، پمفلت و پوستر آموزشي و … طراحي و اجرا نمايد.
9) فعاليتهاي كنترل عفونت در بخش را بررسي كرده و در صورت لزوم پيشنهادات را ارائه نمايد.
10)فهرستي از مشكلات بخش بخش اعم از پرسنلي ( پرستاري، پزشكي، خدماتي، اداري) بيماران و خانوادههاي آنان ، وسايل و تجهيزات ، محيط فيزيكي ، و… تهيه نموده و بر اساس فرآيند مشكل گشايي، راهحل مناسب و قابل اجرا ارائه نمايد.
11) نظارت باليني را بر اساس استانداردهاي موردنظر در سه حيطه: محيط فيزيكي ، ارائه مراقبتها و نيروي انساني جهت ارائه مراقبتهاي پرستاري انجام داده و با ارائه گزارش مناسبي، راهنماييها و هدايتهاي لازم را جهت تشخيصهاي خود داشته باشد.
تكاليف :
ـ از دانشجويان انتظار ميرود در طي دوره كارآموزي مديريت پرستاري براي دستيابي به اهداف موردنظر، تكاليف تعيين شده را در حين و پايان دوره تحت نظارت مستقيم مربي خود انجام دهند.
نحوه ارزشيابي :
نحوه ارزشيابي دانشجويان در حين و پايان كارآموزي طبق معيارهاي ثبت شده در فرم پيوست انجام ميگيرد. ارزشيابي پايان دوره 70 درصد به عهده مربي و 30 درصد به عهده سرپرستار است.